总经理作为公司高层的管理人员，其办公室环境的好坏会对公司发展的产生不同程度的影响，那么总经理的办公室在布局的时候都应该注意哪些办公环境讲究呢?下面就和易名轩赵雨田一起来了解一下吧。

总经理办公室环境布局有何禁忌?

1、总经理办公室的位置最重要

它是企业成败的关键，原则上宜在办公室的后方，犹如军队的指挥官在后面掌控、指挥调度。反之，如果将总经理的位置摆设在近门口处，犹如小兵打前阵，产生劳君逸臣的现象。总经理位置可设在西北位，因西北为“干”卦之位，干卦取象主事者也。

2、进入总经理房间的路线也应顺畅

虽然总经理房间大都在后面，但从大门走到房间的路线也不可弯弯曲曲，或杂物阻碍，或曲径幽深。这样财气不易进入房间，反而会使业务发展困难重重

3、总经理办公室形状不宜为“L”形。

柱角多的办公室也不宜，不易与员工、客户协调沟通。圆形办公室也不宜。

4、总经理房间的面积也不宜太大。

不易聚气，呈孤寡之象，业务会衰退。千万不要以为房间越大越气派，当然太小也不宜，代表业务不易拓展，格局发展有限。一般来说，应该在15～30平方米之间，并且最好设在较高楼层。

5、总经理的房间，玻璃不宜太多、太大。

否则会减低隐秘性，宜用帘子装饰。桌位应面向窗户，或看得见员工，最好与员工坐位一致，或与房子的坐向一致，如此方能上下一条心，亦可以俯天下之背。

总经理办公室的环境讲究

一、门向

总经理办公室的房门最好开在坐位的左前方，以进门而论，是在右前方，因我们走路习惯大都是靠右。或者门位可依本命的吉方位亦可，即生气、延年、天医、伏位方。或者选择旺气位亦可，即正南、东北、正西位。如果以上三者皆符合时，则为上上之选，否则因地制宜即可。

二、应在高层

总经理与经理的办公室宜分开，不宜共处一室，容易产生权力抗衡，协调不易，各有主见。同时总经理房间的坪数也不宜太大，气不易聚，孤寡之象，业务会衰退。万不可以为房间越大越气派。当然太小坪数也不宜，代表业务拓展不易，格局发展有限。总经理办公室及业务主管办公室最好设在较高楼层。 进入总经理办公室房间的动线也应顺畅，虽然董事长及主管房间大都在后面，从大门走到房间的动线不可弯弯曲曲，或杂物阻碍绕道而行，或曲径幽深、阴暗。财气不易进入房间，则业务困难重重。在后面掌控指挥调度，比较容易掌控员工，员工也会比较敬业。反之，如果将总经理或高层的位置设在近门口处，犹如小兵打前阵，产生君劳臣逸的现象。总经理则凡事必躬亲，员工较被动，对公司没有认同感。董事长位置可设在西北位，因西北为「干」卦之位，干卦取象主事者也。

办公室房间的设计配置，一般而言，职位越高者越后面，犹如银行业的摆置，前线为柜台员、副理、经理等，职位越高坐位越后面。银行业因为要服务大众，与民众亲近，所以大都没有隔间，影响不大。但一般公司企业，则主管应有隔间，方不致于「孤阴不生」及「独阳不长」整个办公室空荡荡不聚气，人事疏离。而且一眼望穿，老板及总经理做决策时，没有隐私性，易遭小人及公司业务机密外泄之虞。

领导办公室的位置是企业环境最重要的一环，是企业成败的关键。尤其「地利」的要素，往往为企业主所忽视，也经常因为「地利」的不利导致整个企业体衰退、破败的命运。所以说总经理办公室打造良好环境，企业发展也会随之强大。

如何提升总经理办公室的环境?

1、桌椅摆放

总经理的办公座椅摆放是有严格的要求的。椅子后面不能空，一定要有墙作为靠山，这样就会让自己各个方面都会得到照顾。需要注意的是总经理椅子不能紧紧顶在墙上，环境布局学认为，这样会把自己的后路堵死，没有退路，适得其反，椅子与墙有一尺左右的距离为最佳，这样可以方便自己椅子左右前后的转动，还能起到让自己做事情进退有余的环境作用。

2、办公室的开门方向

总经理办公室的门不能从“靠山”开，是指开门的方向不能在总经理的身后这边墙开，这样容易造成公司的下属暗地里捣鬼，自己不能觉察从而会给公司带来意想不到的灾难。大门直冲着总经理桌台也非常不好，在总经理桌台的右前方开门是最佳的，这样非常符合环境讲究，有助于自身的前程，又会让公司大展宏图。

上文阐述了能助旺总经理办公环境布局，总经理办公室的办公环境是非常重要的，如果您有什么不明白的地方，欢迎咨询赵雨田老师：电话微信：18903435945